La cámara de peruana de comercio electrónico (CAPECE), es muy prolija en cuanto a sacar proyectos de emprendimiento en Internet, ya que creo la web de empleos Yotecuido, esta plataforma esta exclusivamente dirigida a las personas que buscan empleo como cuidadores profesionales de niños, ancianos y enfermos.
¿Alguien se imaginó poder tener una niñera que sea confianza o poder contratar a una enfermera 100% eficaz, gracias al Internet?
La diferencia de buscar trabajo por interne es la “practicidad en su máxima expresión”, las plataformas virtuales ya cuentan con un motor de búsqueda definido, en ella puedes colocar: “empleadas domésticas”, “cuidado de ancianos con alzeimer”, “enfermeras a domicilio”, entre otros. Y te saldrá un compilado de anuncios exactos o semejantes a tu búsqueda realizada, teniendo una efectividad del 75%, ya que la forma de contacto es más rápida, ya sea vía telefónica, por mail, o visita de forma física.
Esta nueva tendencia de contrataciones de contacto vía online se está haciendo cada vez más común en países de Latinoamérica y el Perú no es ajeno a los cambios propios de la globalización.
Los tiempos cambian, las profesiones de antaño ya forman parte del pasado, hoy en día accedes a cualquier espacio virtual con la magia y la simpleza de un clic, cada vez más personas vienen trabajando desde sus casas, hay muchas plataformas de empleo que están comenzando a revolucionar el mercado laboral, haciéndolo más fácil y dinámico.
¿Cómo van cambiando las nuevas tendencias de empleo 2.0?
El área de RRHH (recursos humanos) de las empresas están dejando de acudir a un diario serio para colocar su anuncio un día domingo, por otro lado los internautas que buscan empleo, están cambiando la dirección y dirigiendo su atención a Internet para revisar alguna propuesta de trabajo.
¿Cuánto vale poner un anuncio de trabajo en un diario?
los precios varían en cuanto a posición de colocación, tamaño del anuncio, diseño del anuncio, cantidad de letras, y demás, hay que tener en cuenta que mientras más visible estés, mejor será el resultado de conversión, lo que será igual a recepción de muchos CVs, pero también la inversión es muy alta.
Si armamos un anuncio de trabajo y lo colgamos en la red, tendremos los mismos resultados, ahorrando mucho tiempo.
¿Por qué son tan virales y efectivos los anuncios en plataformas de Internet?
La respuesta en clara y muy simple de explicar. Cuando una persona compra un diario para buscar un empleo “acorde”, se dedica a leer (clasificado por clasificado) y trata de encontrar una propuesta de trabajo, que se le haga atractiva y cumpla con sus expectativas económicas, en la red los procesos son más rápidos, simples y menos costosos .
